疫情补贴文件/疫情补贴政策文件

老板注意!这五种疫情期间的补贴别忘了领!这三类员工也能领!

民政部发文三类人可领救助金2022年11月8日，民政部等多部门联合发布了《关于进一步做好最低生活保障等社会救助兜底保障工作的通知》，明确因疫情无收入的三类人，可领取救助金。

一般来说，国企和机关单位，这类的节日补贴会比较多。对于私企的员工来说，过节的福利和过节费是否发放，就取决于老板的“良心”了。有些私企可能还收不到过节费和过节补贴。所以我们能够看到，过年费主要是由当地政府，根据当地的财政情况予以发放的正常养老金以外的补贴。

上面的三类员工，说实话，我不喜欢，甚至可以称作为讨厌。如果你有上面的三种表现其中一种，记得马上改变，否则伤害的是你的个人品牌，你的声誉，最终伤害的还是自己。在职场上，除了自身能力之外，最看重的就是人际关系，而经营人际关系，就是经营人性。

在工作上分为五种人1 第一类员工：等待指示型。 这类员工在工作上比较被动，通常不会主动跟上司沟通工作，被安排什么任务就做什么任务。在执行任务的过程中遇到问题也极有可能冷处理，选择回避。如果被上下游投诉或是被上司发现，很可能会找各种理由。

可持续发展证书

〖A〗、 联合国CIFAL中心的UCPD、UCPM等可持续发展证书含金量越来越高。随着全球对可持续发展问题的日益重视，越来越多的企业开始将可持续发展理念融入其战略规划和产品管理中。

〖B〗、 可持续发展分析师（注册ESG分析师）证书含金量较高，主要体现在以下方面：权威性与政策支持该证书由全国工商联人才交流服务中心与中国科技金融促进会共同指导推出，专家委员会涵盖政府监管人员、知名学者及企业ESG高管，并联合多家权威机构制定课程标准。

〖C〗、 联合国可持续发展证书是真的**。它是为了推进17个可持续发展目标，传播全球公民理念，增进人们对联合国的了解而设立的。这个证书的含金量非常高，对于评优评先有很大的作用。联合国可持续发展目标是一系列新的发展目标，将在千年发展目标到期后继续指导2015-2030年全球发展工作。

疫情补助发放政策规定

〖A〗、 申请条件：应届生符合当地人才生活补贴政策条件即可申请。补贴标准：博士、硕士、本科毕业生分别按每月1500元、1000元、500元的标准申领3年的生活补贴；技工院校全日制预备技师(技师)按本科毕业生标准申领。发放说明：申请通过当月为发放起始月，5年内根据实际正常缴纳养老保险月份发放，最长发放36个月。

〖B〗、 各级政府规定的标准均适用，包括中央财政、省级、市级乃至镇政府制定的补助标准。示例：安徽省规定，直接接触待排查病例或确诊病例的医务人员（如诊断、治疗、护理等岗位）按每人每天300元补助；其他参与疫情防控的医务人员和防疫工作者按每人每天200元补助。

〖C〗、 第一类是参与疫情防治工作的医务人员和防疫工作人员。对于直接接触待排查病例工作相关人员，中央财政每人每天发放300元的补助，并享受免税政策；对于其他参加疫情防治的医务人员和防疫工作人员，中央财政每人每天发放200元的补助，同样享受免税政策。第二类是参与疫情防控的其他人员。

〖D〗、 及时发放临时补助 补助标准：根据防治工作性质、风险程度等因素，临时补助分为两类共四档。一类一档补助标准为每人每天300元，一类二档为每人每天200元，二类一档为每人每天100元，二类二档为每人每天50元。这一政策旨在及时补偿医务人员在疫情期间因加班加点而付出的额外劳动。

2020疫情补贴通知哪里可以看?如何查到最新的疫情补贴?

〖A〗、 要查看2020年疫情补贴通知及查询最新疫情补贴信息，可通过以下途径实现：官方补贴政策发布平台政府官方网站是获取权威信息的主要渠道，具体包括：国家及地方发改委、财政局、人社局官网中央和地方政府部门会通过官网发布疫情补贴政策通知，例如针对企业的稳岗补贴、税收减免、社保缓缴等措施。

〖B〗、 年疫情补贴通知可通过补贴政策发布平台或企业补贴申报服务机构查询，以下为具体查询方式：补贴政策发布平台政府或相关部门设立的官方平台会发布疫情补贴政策通知，例如地方人社局、财政局官网或政务服务网。此类平台信息权威，但需企业自行筛选匹配政策，且更新可能存在滞后性。

〖C〗、 查询方式：为了了解具体的发放进度，建议您通过大连金普新区不动产登记中心的官方网站（办事指南栏目）进行查询，或者拨打咨询电话87923732进行咨询。这些渠道将为您提供最新的补贴发放信息和进度查询服务。区域差异：请注意，以上信息仅针对大连金普新区的情况。

〖D〗、 疫情补贴的钱什么时候到账 补贴是各地的自己的规定 何时给，给多少，都是当地规定。失业补助金b领金期限统为6个月，自申领当月或次月起按月发放，根据申领时间，实际发放时间最长可至2021年6月。

〖E〗、 疫情补助金领取步骤如下 第一步：应用商店搜索【掌上12333】然后下载安装。第二步：打开【掌上12333】点击【请先登录】选项。第三步：进行注册输入【真实姓名】和【身份证】点击【下一步】。第四步：按照提示流程完成注册点击【领取电子社保卡】。

人社部:关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的...

对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者，在其隔离治疗或医学观察期间，以及因政府实施隔离措施或其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业需全额支付工作报酬。企业不得依据《劳动合同法》第四十条、四十一条解除劳动合同（如因客观情况重大变化或经济性裁员等情形）。

隔离治疗或医学观察期职工的权益保障工资支付：对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者，在其隔离治疗期或医学观察期内，企业需按正常劳动标准支付工资。合同解除限制：企业不得依据《劳动合同法》第四十条（无过失性辞退）、第四十一条（经济性裁员）与上述职工解除劳动合同。

”企业停工停产工资支付规定：根据人力资源社会保障部办公厅《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》（人社厅明电〔2020〕5号）第二条规定：企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。

肺炎疫情期间辞退员工补偿标准主要依据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》执行，核心原则是尽量稳定岗位、减少裁员，若必须裁员则需依法支付经济补偿。

疫情期间,哪些人、哪些补助奖金免征个税,金额、标准是多少?

参加疫情防治工作的医务人员和防疫工作者 免税条件：按照政府规定标准取得的临时性工作补助和奖金。人员范围：直接接触病人的医护人员及防疫工作者。金额标准：各级政府规定的标准均适用，包括中央财政、省级、市级乃至镇政府制定的补助标准。

对参加疫情防治工作的医务人员和防疫工作者，按照政府规定标准取得的临时性工作补助和奖金，免征个人所得税；单位发给个人用于预防新型冠状病毒感染的肺炎的药品、医疗用品和防护用品等实物（不包括现金），不计入工资、薪金收入，免征个人所得税，但上述政策截止2021年12月31日到期。

免个税的补助主要包括参加疫情防治工作的医务人员和防疫工作者的临时性工作补助和奖金，以及单位发给个人用于预防新型冠状病毒感染的肺炎的药品、医疗用品和防护用品等实物（不包括现金）。

疫情防控相关免税临时性工作补助和奖金免税：对参加疫情防治工作的医务人员和防疫工作者按照政府规定标准取得的临时性工作补助和奖金，免征个人所得税。政府规定标准包括各级政府规定的补助和奖金标准。对省级及省级以上人民政府规定的对参与疫情防控人员的临时性工作补助和奖金，比照执行。